Espero te encuentres muy bien. Me pongo en contacto contigo por parte del equipo de Glassdoor, una de las mayores plataformas de desarrollo de carrera y de reclutamiento a nivel global.
En esta ocasión quisiera compartir contigo el ranking de los mejores CEOs en Estados Unidos, que lanzamos recientemente.
Se trata de la séptima edición de este listado, con base en las calificaciones de los propios empleados de la empresa. Entre las preguntas de evaluación, Glassdoor pide a los usuarios que respondan si aprueban, desaprueban o son neutrales respecto al desempeño del CEO.
Este ranking de los mejores CEOs en EUA incluye a 100 directivos. El top 10 para las empresas con más de 1,000 empleados es el siguiente:
Para participar, las empresas deben contar con al menos 100 reseñas en Glassdoor, entre el 2 de mayo de 2018 y el 1 de mayo de 2019.
Es interesante notar que algunos CEOs conocidos aparecieron en posiciones muy diferentes en comparación con el listado de 2018. El CEO de Microsoft, Satya Nadella, saltó de la posición 20 a la 6 este año, mientras que Tim Cook de Apple pasó del 96 al 69. Mark Zuckerberg, en cambio, cayó de la posición 16 a la 55. Por otro lado, Sundar Pichai de Google tuvo un ligero cambio, de 45 a 46.
«El premio Glassdoor CEO Award se vuelve más competitivo cada año, y por ello felicitamos a cada líder por su logro«, mencionó Christian Sutherland-Wong, presidente y CEO de Glassdoor. “Los profesionales de hoy buscan líderes que compartan sus valores, y los empoderen para que puedan desarrollarse plenamente. Cada vez más vemos a los altos ejecutivos involucrarse en las decisiones para dar forma a las culturas de sus organizaciones, ayudarlos a reclutar y retener talento de calidad, lo que tiene una correlación directa con el éxito de la empresa”.
Por Jaime Mendoza Waldo 